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华熙生物赵燕:在顶峰更需要有危机意识,人要从内在获取力量

本文来源:时代财经 作者:文若楠

编者按:近年来,各大产业蓬勃发展,越来越多女性科研工作者、企业管理者参与其中,成为产业生态圈中推动创新和技术进步的先锋力量。尤其是在生物医药等具有科创属性的高新技术领域,女性工作者们正在以她们非凡的勇气和智慧,改变着女性在这些领域里的边缘地位,为产业发展带来多元化的视角,提供不一样的可能性。2024年“三八”国际妇女节,时代传媒推出特别策划报道《Women•我们》,邀请多位来自生物医药、科创界的女性榜样,与我们分享,如何成为自己,成就自己。

华熙生物(688363.SH)董事长兼总裁赵燕身上有着诸多光环,最为人熟知的一个,莫过于“透明质酸龙头企业掌舵人”。

21世纪初,赵燕因一次偶然的机会接触到华熙生物的前身,并觉察到透明质酸对于健康、护肤领域存在庞大的市场需求,于是决定投资华熙生物,进军透明质酸(俗称:玻尿酸)赛道,并着手进行改革,后逐步买地建厂、自主建设研发中心。到2007年,华熙生物已经成为全球最大的透明质酸原料生产企业。

2019年,经历了两次战略起跳,从B端隐形冠军迈向C端消费市场的华熙生物在科创板敲钟上市,成为“玻尿酸第一股”。

然而,守业更比创业难。随着生物科技的持续发展及市场竞争的加剧,加上发展速度过快,华熙生物出现业绩的短期承压,企业发展面临新的挑战。

赵燕一直信奉“成功是失败之母”,在她看来,越是在高光时刻、越是在顶峰,就越容易出现懈怠,也更需要有危机意识。居安思危,她对市场的变化早有洞察。早于2021年,赵燕便在公司业绩发布会上直言,“我们已经不仅是玻尿酸公司了,玻尿酸只是我们的基本盘。”

合成生物成为华熙生物的下一个关键词。赵燕将当下发展中的华熙生物定义为“一家用合成生物科技创新驱动的生物科技公司,是生物材料全产业链平台公司”。而对于这样的探索,市场有期许更有质疑。

赵燕对“质疑”并不陌生。早在1988年辞去华东师范大学助教的“铁饭碗”,南下创业之时,她便经历过周遭的质疑。那场在外人眼中的冒险,最终成了日后赵燕创业历程的起点。

因此,在36年后的今天,赵燕在面对质疑时,依旧能够保持初心——坚定相信“相信的力量”,拼命燃烧,勇往直前。

华熙生物董事长兼总裁赵燕。图片来源:受访者提供

“企业家没有性别之分”

时代财经:越来越多科技创新领域的女性被看到,你如何看待这种现象?从业多年,据你观察,行业里女性的从业环境有没有发生变化?

赵燕:在科技创新的过程中,女性已经成为重要的中坚力量,发挥重要的作用。以华熙生物为例,截至2023年12月,华熙生物的研发人员共计超过900人,其中女性500多人,占比高达62.4%。

这一方面说明女性的创造力、创新能力逐渐崛起和强大,女性的能力、实力进一步得到社会的认可,一样有能力去担当起科技创新的重任,为社会创造价值。另一方面则代表着女性社会上地位的平等,代表着我们社会的公平、进步,女性能够平等地享受到教育的权利和资源,并且能够平等参与到经济和社会的发展中,有机会在各个岗位展现自己的才能,赢得尊重。这也是我们的国家和社会和谐、幸福、安全的重要体现。

毫无疑问,无论是在法律保障、职场文化、教育和培训机会、女性能力的发挥等各个方面,女性的从业环境都发生了非常大的变化,现在的环境对女性而言更加平等、开放、自由度更高、包容度更好。

时代财经:你理解的女性力量是什么?

赵燕:女性力量不仅仅是指女性在创造力、领导力、情感力等方面的能力,更重要的是女性群体所展现出的韧性、自信、积极、责任感、使命感等精神层面的力量和能量,不断为社会创造价值,追求向上的气场,以及在生活及工作中所展现出的智慧和光彩。

时代财经:目前女性领导力正在崛起,身处生物科技这样高技术属性的行业,女性要想拥有一番成就,是否也意味着更多的阻碍?你是如何突破这些阻碍、打破性别界限的?

赵燕:企业家没有性别之分,面对的都是同样的问题。无论是男性还是女性,要想成为管理者,发挥领导力,取得一番成就都并非易事。尤其是生物科技行业在社会上属于前端型、创新型的行业领域,对创新能力、新技术的学习掌握能力、行业趋势的前瞻预判等要求相对较高,整个行业环境相对更为前沿、开放、包容、公平,更有利于女性的参与和挑战。

在我个人的工作和生活中,性别的界限或者局限基本很少,反而是身为女性的一些特点,比如细腻、感性、韧性强、审美好等等,对于目前我所从事的健康、美丽的事业更有利,也更有热情。

“越在顶峰,越需要危机意识”

时代财经:自2022年下半年以来,资本寒冬逐渐笼罩了整个生物科技行业生态链。资本寒冬改变或者推进了你对自身工作的哪些理解?生物科技企业在寒冬中又应如何自处?

赵燕:首先要认识到,“寒冬”不仅仅是在资本领域,“寒冬”的到来有偶然因素,也有一定的自然规律,在企业发展过程中,是不可避免的外在形势;第二,企业要具备抵御“寒冬”的能力,即抗风险能力与核心竞争力,要能够在不确定性中找到自身的确定性;第三,要有信心,面对寒冬,信心最重要,我们要对国家有信心,对消费者有信心,对员工有信心,要相信“相信的力量”。

面对“寒冬”,企业必须具备抗风险能力与核心竞争力,这主要体现在强大的产品力和供应链的控制力两个方面。要用科学技术支撑强大的产品力,坚持持续不断的创新能力,同时企业必须将供应链的安全性和掌控力,牢牢抓在自己手中。

时代财经:你始终在坚持思考的问题是什么?近年来,中国生物科技产业全球崛起,在荣光背后,你是否产生了一些新的追问和反思?

赵燕:人在不同的阶段、不同的环境、不同的角色中所思考的问题肯定是不同的。作为企业家,我一直思考的就是如何把企业做好,如何通过企业的发展,为消费者提供更好的产品,为员工、为合作伙伴、为行业、为社会创造更大的价值。

我一直认为“成功是失败之母”,越是在高光时刻、越是在顶峰,就越容易出现懈怠,也更需要有危机意识。所以,当所在的行业正在蓬勃向上的时候,我思考的是如何应对复杂的环境变化、如何学习和掌握快速迭代的新技术、如何满足日新月异的市场需求……作为企业的掌舵人,必须为企业不断设立新的目标、提升企业的核心竞争力,才能真正走向长期主义的发展。

时代财经:2024年,贵司有哪些可能性值得外界期待?

赵燕:作为一家合成生物驱动的生物科技企业、生物材料全产业链平台企业,华熙生物主要是依托合成生物技术,不断研发生产有益于人类生命健康的生物活性物质。因此,从公司的核心业务上,大家可以期待我们在2024年持续在合成生物支撑的生物制造领域的深耕,以及在新物质、新原料方面的研发和突破进展。

此外,华熙生物正在朝着国际一流企业的目标努力,2024年我们也将在ESG、国际布局等方面有一些动作,希望大家届时可以关注到。

时代财经:面对生活当中越来越多的不确定性,年轻女性如何从现实中获得力量?你对年轻一代的女性有哪些寄语?

赵燕:我觉得人的力量一定是依靠我们自己、依靠内在而获得的,外在的人和事物都在不停地变化当中,只有我们自己的强大,内心的强大,才能够获得真正的力量。

作为女性创业者,我希望年轻的女性,不要去怕面对失败,要有勇气去面对所遇到的困难,勇敢地迎接挑战。女性一定要自立、自强、自爱,才有能力去爱别人,才能获得尊重,才能有勇气面对问题和挑战。